導(dǎo)讀：員工的身心健康不僅關(guān)系到每位員工的家庭幸福，更是公司發(fā)展的動(dòng)力源泉?！耙詩^斗者為本”不僅是一句口號，更要落到實(shí)處。斥資打造健身中心，為員工提供優(yōu)質(zhì)的健康辦公環(huán)境只是其中一項(xiàng)。在聯(lián)測，每年公司不僅為員工及其直系家屬安排免費(fèi)體檢，還會(huì)為員工提供股權(quán)激勵(lì)、購房免息借款，學(xué)費(fèi)全額報(bào)銷、孝親工資、父母保險(xiǎn)、子女保險(xiǎn)等福利政策，為每位員工解決生活上的后顧之憂。聯(lián)測始終堅(jiān)信：沒有員工的滿意度，就沒有客戶的滿意度。

　　近年來，隨著企業(yè)的蓬勃發(fā)展，公司的福利體系日趨完善。切實(shí)維護(hù)員工身心健康，為員工撐起“健康保護(hù)傘”。近日，公司組織員工在體檢機(jī)構(gòu)開展免費(fèi)健康體檢。
　　為確保體檢工作順利進(jìn)行，公司綜合管理部與體檢機(jī)構(gòu)聯(lián)系，結(jié)合員工工作實(shí)際情況，制定了詳細(xì)的體檢實(shí)施方案。整個(gè)體檢過程規(guī)劃合理，秩序井然，為體檢活動(dòng)提供了保障。
 

　　參加體檢的員工一致表示，公司組織全體員工體檢，是對員工的深切關(guān)懷，通過體檢可以達(dá)到“早診斷、早預(yù)防、早治療”的目的，讓我們以健康的身體、飽滿的精神和充沛的精力投入到工作中，為企業(yè)長足發(fā)展注入后勁。
　　一直以來，聯(lián)測始終堅(jiān)信：沒有員工的滿意度，就沒有客戶的滿意度，把員工的身心健康列為重要日程。這一舉動(dòng)，讓員工切身感受到公司有家一般的溫暖，進(jìn)一步提升了員工的歸屬感，調(diào)動(dòng)了工作熱情，對公司的發(fā)展起到了積極作用。